LEGISLATION DU TRAVAIL
Principaux indicateurs du marché du travail
Taux de chômage en
2004
:
9,6%
(données O.I.T)
Population active :
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59 990 540
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27 012 540
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45%
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| Source : Banque Mondiale - World Development Indicators |
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Répartition de l'emploi par secteur d'activité :
| Sources : OIT, Eurostat, dernières données disponibles |
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Contrat de travail
Les contrats de travail sont régis par les dispositions légales, complétées par les conventions collectives. Le formalisme du contrat de travail, les conditions d'embauche et contraintes de licenciement sont assez réglementées.
Les Salaires
Salaire minimum légal mensuel au
01/07/2004
:
1.286 euros
Les Cotisations
Cotisation employeur :
42% à 45%
Cotisation employé :
22%
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Durée du temps de travail
Durée légale hebdomadaire
:
35 ou 39 heures
Age de la retraite :
60 ans
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Les syndicats
Taux moyen de syndicalisation :
60 ans
Les syndicats :
Les principaux syndicats sont la CGT (Confédération Générale du Travail), la CFDT (Confédération Française des Travailleurs), la CGC (Confédération Générale des Cadres), la CFTC (Confédération Française des Travailleurs Chrétiens).
Liens utiles
Pour plus d'informations sur la législation du travail
en France
, vous pouvez consulter les sites suivants
- Organisation
Internationale du travail (OIT) : études, statistiques et rapports
sur les marchés nationaux de l'emploi.
- NATLEX
: base de données de l'OIT sur les législations nationales
du travail.
-
Ministère du Travail
-
Dossier sur le fonctionnement du marché du travail en France
-
Mouvement des Entreprises de France (MEDEF)
-
Bureau du BIT en France
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Mise à jour en
2007
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